Functieomschrijving

Als kinderbegeleider organiseer je het groepsgebeuren in een leefgroep. Je staat in voor de verzorging, ontplooiing, ontwikkeling en begeleiding van de kinderen (0-3 jaar), in overleg met de teamleider en samen met een groep kinderbegeleiders.

• In samenspraak met de ouders verzeker je de opvoeding en opvang van het kind.
• Met de coachende hulp van je teamleider en pedagogische coach blijf je ook mee met de huidige opvoedingstrends.
• Jij bent het eerste aanspreekpunt voor de ouders.

Profiel

• Je bent in het bezit van een diploma van Begeleider in de Kinderopvang of een door Opgroeien erkend diploma voor de kinderopvang of je bent bereid om je bij te scholen.
• Je bent vaardig, hartelijk en fijngevoelig in de begeleiding van kinderen.
• Je kan zowel zelfstandig werken als vlot in teamverband functioneren.
• Je kan leuke en educatieve activiteiten bedenken die een glimlach op de kinderen hun gezicht tovert.
• Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands.

Aanbod

• Wij beogen een voltijdse of deeltijdse arbeidsovereenkomst van bepaalde duur van één jaar met een reële kans op verlenging.
• Je komt terecht in een warm team van toegewijde collega's waar je kansen krijgt om van elkaar te leren en je talenten en vaardigheden verder kan ontwikkelen.
• Als kinderbegeleider doe je betekenisvol werk. Je speelt een cruciale rol in de vroege ontwikkeling van kinderen en je draagt direct bij aan het vormgeven van hun toekomst door hen te ondersteunen, te stimuleren en liefdevolle zorg te bieden. De voldoening en dankbaarheid die je hiervoor terugkrijgt van de kinderen en de ouders geeft je een diep gevoel van voldoening. 
• Je zal verloond worden in barema B2A, conform de barema's van Kind en Gezin. KU Leuven neemt al je beroepservaring mee in de berekening van je anciënniteit. 
• Als personeelslid van KU Leuven heb je heel wat extralegale voordelen zoals hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, bijkomende verlofdagen, gratis pendelen met het openbaar vervoer, bedrijfsfiets, kortingen in verschillende winkels,...
• Geselecteerde kandidaten zullen gevraagd worden om een recent uittreksel uit het strafregister (model 596.2) én een bewijs van een door Kind en Gezin erkend diploma of kwalificatie op te laden bij de volledige registratie. Deze documenten zijn vereist volgens de geldende regelgeving binnen de kinderopvangsector en zijn noodzakelijk om na te gaan of de geselecteerde kandidaat voldoet aan de wettelijke vereisten om de functie uit te oefenen. Ze zullen enkel worden verwerkt in het kader van de selectie- en aanwervingsprocedure.

Plaats tewerkstelling