Deskundige gelijke kansen
Contract
Vereiste studies
Talenkennis
Werkervaring
Beperkte ervaring ( < 2 jaar )Functieomschrijving
Zwevegem wil een inclusieve gemeente zijn waar iedereen, ongeacht leeftijd, afkomst of beperking, volwaardig kan deelnemen aan het maatschappelijk leven. Wil jij daar mee je schouders onder zetten? Dan is deze functie misschien iets voor jou.
Als deskundige gelijke kansen werk je beleids- en projectmatig aan de brede toegankelijkheid van onze organisatie en dienstverlening. Met aandacht voor de 9 B's van toegankelijkheid help je drempels wegwerken en zorg je ervoor dat inwoners makkelijker hun weg vinden naar onze diensten, activiteiten en ondersteuning.
Je versterkt gelijke kansen voor alle Zwevegemse inwoners en werkt samen met collega's, inwoners en externe partners aan thema's zoals toegankelijkheid, e-inclusie, integratie en armoedebestrijding. Daarbij zet je maatschappelijke uitdagingen om in concrete acties en projecten die een verschil maken in het dagelijkse leven van onze inwoners.
Je komt terecht in een afwisselende functie waarin je bouwt aan een toegankelijk, warm en inclusief Zwevegem.
https://www.vdab.be/api/vindeenjob/vacatures/75024002/bijlage
Profiel
Je beschikt over een bachelordiploma.
In deze job is het belangrijk dat je:
- maatschappelijk geëngageerd bent en gelooft in gelijke kansen voor iedereen
- zelfstandig initiatieven neemt en projecten van A tot Z opvolgt
- vlot samenwerkt met collega's, inwoners en externe partners
- sterk bent in plannen, organiseren en het bewaren van overzicht
- kansen en noden in de samenleving detecteert en hierop inspeelt
- helder communiceert en collega's weet te sensibiliseren en te enthousiasmeren
- creatief en oplossingsgericht denkt
Persoonlijke vaardigheden
- Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.
- Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.
- Aandacht hebben voor gevoelens en behoeften van anderen en er gepast op reageren.
- Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
- Meningen en hun gevolgen tegen elkaar afwegen aan de hand van relevante criteria.
- Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.
- Omgaan met mensen met een verschillende achtergrond.
- Ontleden van een probleem en aanvullende informatie zoeken.
- Doelgericht handelen.
- Ontwikkelen van nieuwe producten, diensten, processen en structuren.
- Rekening houden met de wensen en behoeften van klanten en hiernaar handelen.
- Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
- Kansen zien en uit eigen beweging acties ondernemen.
Aanbod
- Voltijds contract onbepaalde duur
- Verloning volgens overheidsbarema B1-B2-B3
- Volledige overname anciënniteit indien relevant
- Gunstige verlofregeling
- Balans werk-privé (glijdende werktijdregeling)
- Mogelijkheid tot telewerken
- Hospitalisatieverzekering
- Maaltijdcheques t.w.v. 8 EUR
- Jaarlijkse financiële extra van 200 EUR
- Fietsvergoeding van 0,37 EUR/kilometer
- Mogelijkheid tot fietslease na 6 maanden dienst
- 100% terugbetaling voor verplaatsingen via openbaar vervoer
- Ruime waaier aan groei- en ontwikkelingsmogelijkheden
- Gratis sportlessenreeksen
- Personeelsactiviteiten georganiseerd door het FeeZtcomité
Plaats tewerkstelling
GEMEENTEBESTUUR ZWEVEGEMBlokkestraat 29, 8550 ZWEVEGEM
GEMEENTEBESTUUR ZWEVEGEM
GEMEENTEBESTUUR ZWEVEGEM
Hulp nodig om te solliciteren?