Functieomschrijving

Voor deze functie start je binnen een woonzorgcentrum. Hier krijg je de kans om sterke klinische ervaring op te bouwen, langdurige zorgrelaties aan te gaan en een belangrijke rol op te nemen binnen een multidisciplinair team.

Je leert bewoners echt kennen, bouwt vertrouwen op en maakt dagelijks een tastbaar verschil in hun levenskwaliteit. Tegelijk versterk je jouw professionele vaardigheden en krijg je de ruimte om te groeien in je rol als verpleegkundige.

Na deze eerste opdracht stopt jouw ontwikkeling niet. Samen bekijken we welke volgende stap aansluit bij jouw interesses, competenties en toekomstplannen. Wil je ervaring opdoen binnen een ziekenhuis en je verder verdiepen in acute zorg? Of spreekt de zelfstandigheid en het persoonlijke contact van de thuisverpleging jou meer aan?

Dankzij ons uitgebreide netwerk van zorgpartners kunnen we samen een traject uitstippelen dat aansluit bij wie jij bent en waar jij naartoe wilt groeien.

Profiel

• Een diploma Verpleegkunde (HBO5 of Bachelor).
• Een geldig visum als verpleegkundige.
• Flexibiliteit en een positieve ingesteldheid.
• Sterke communicatieve vaardigheden en een patiëntgerichte aanpak.
• Zelfstandigheid gecombineerd met een echte teamspirit.
• Een leergierige houding en de ambitie om jezelf verder te ontwikkelen.
• Interesse in verschillende zorgafdelingen en zorgsettings.
• Het vermogen om je snel aan te passen aan nieuwe werkomgevingen.

Aanbod

• Contract van onbepaalde duur of projectcontract.
• Verloning volgens IFIC: €3.187,48 tot €5.419,17 bruto per maand.
• Overname van relevante anciënniteit.
• Toeslagen voor onregelmatige prestaties.
• Bedrijfswagen.
• Tankkaart voor professioneel én privégebruik.
• Maaltijdcheques van €7 per gewerkte dag.
• DKV Premium hospitalisatieverzekering.
• Groepsverzekering.
• Attractiviteitspremie, eindejaarspremie en vakantiegeld.
• Benefits@Work met kortingen bij tal van winkels en merken.
• Keuze tussen een jobtime van 80% of 100%.
• Opleidingen, workshops en coaching via de Care Academy.
• Persoonlijke begeleiding gedurende jouw volledige loopbaan.
• Doorgroeimogelijkheden binnen Care Talents.
• Een hecht team en regelmatige teamactiviteiten.
• 20 wettelijke verlofdagen (bij voltijdse tewerkstelling).
• 10 wettelijke feestdagen.
• ADV-dagen die je kan opnemen of laten uitbetalen.

Plaats tewerkstelling