Functieomschrijving

Binnen onze dienst Revalidatie kom je terecht in een dynamische en multidisciplinaire omgeving waar ergotherapie een centrale rol speelt. Onze ergotherapeuten zijn actief op diverse afdelingen, waaronder de algemene revalidatie, de ambulante revalidatiezaal, Geriatrie, Sp Geriatrische Revalidatie, Sp Locomotorische Revalidatie, Neurologie, Orthopedische Heelkunde, PAAZ en de Rugschool. Vanaf de acute en semi-acute fase wordt er doelgericht gewerkt rond functionele beperkingen, met bijzondere aandacht voor een vlotte re-integratie van de patiënt. Ook na ontslag blijven veel patiënten bij ons terechtkunnen voor verdere revalidatie.
In het kader van een vervanging wegens zwangerschap zijn we op zoek naar een deeltijdse vervanging van een ergotherapeut. Je maakt deel uit van een hecht en deskundig team bestaande uit vijf arts-fysiotherapeuten, een reumatoloog, vijftien ergotherapeuten, kinesitherapeuten, logopedisten en administratieve collega’s. Samen zetten we ons elke dag in om, met jouw expertise en betrokkenheid, kwalitatieve en warme zorg te bieden aan onze (voornamelijk oudere) patiënten.

Functie-inhoud:

Als ergotherapeut maak je het ergotherapeutisch zorgplan voor patiënten met problemen in hun dagelijks functioneren op en voer je ze uit om hun zelfredzaamheid te verbeteren en hun vaardigheden te ontwikkelen of te behouden.

Jouw takenpakket omvat:

• Uitvoeren van assessments of onderzoeken bij patiënten met beperkingen in hun dagelijks functioneren, met als doel een ergotherapeutische diagnose te stellen en problemen helder in kaart te brengen.
• Opstellen van individuele behandelplannen, ze uitvoeren en de evolutie van de patiënt nauwgezet opvolgen, met focus op het verbeteren van dagelijkse activiteiten zoals aankleden en eten.
• Nauw samenwerken met het multidisciplinair team en je aanpak hierop afstemmen.
• Adviseren over en aanpassen van de hulpmiddelen om dagelijkse activiteiten veiliger en efficiënter te maken en zo een bijdrage leveren aan het valteam.
• Organiseren en begeleiden van zowel individuele als groepsactiviteiten gericht op het verbeteren van fysieke en cognitieve functies, afgestemd op het niveau van de patiënt.
• Motiveren van patiënten om actief deel te nemen en hen ondersteunen, samen met hun omgeving, in hun revalidatieproces.
• Verlenen van advies aan patiënten en hun naasten over woningaanpassingen, hulpmiddelen, methodeaanpassingen en ergonomische principes.
• Wekelijks begeleiden van maaltijden in kleine groep.

Profiel

Functieprofiel:

• Je bent bachelor in de Ergotherapie.
• Je werkervaring als ergotherapeut biedt toegevoegde waarde.
• Je combineert je gedegen algemene beroepskennis met affiniteit voor patiënten met een fysieke problematiek.
• Je kan duidelijk en objectief in groep communiceren en het eigen standpunt verdedigen.
• Je bent een creatieve probleemoplosser die flexibel inspeelt op uiteenlopende situaties en vlot schakelt waar nodig.
• Je kan met de specifieke informaticatoepassingen werken of bent hierin een vlotte leerling.
• Je bent open, respectvol en integer en klantvriendelijkheid zit in je DNA.
• Je beschikt over een grondige kennis van het Nederlands en drukt je vlot uit, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je hebt een goede mondelinge beheersing van het Frans.
• Je fungeert als voorbeeld op het vlak van kwaliteitsgerichtheid en professionaliteit.
• Je zoekt actief naar mogelijkheden om je deskundigheid te vergroten en professioneel én persoonlijk te groeien.

Aanbod

Wij bieden je:

• Een tijdelijk contract in het kader van een vervanging wegens zwangerschap tot eind september 2027. Of opname in de werfreserve.
• Een deeltijdse betrekking van 30,4 uur per week (80%).
• Een uurrooster met in de week shiften van 8u tot 12u en 12u30 tot 16u30.
• 1 zaterdag op 4 werken van 8u tot 12u.
• Verloning volgens IFIC 14 (4073).
• Verlofregeling: 24 verlofdagen voor een voltijdse tewerkstelling (pro rata jobtime).
• On-the-job inwerking.
• Tal van aantrekkelijke voordelen zoals fietsleasing, gratis griepvaccin, hospitalisatieverzekering, kortingen via Benefits@work, Bringme box en een personeelsrestaurant.
• Tussenkomst woon-werkverkeer (o.a. fietsvergoeding).
• Kinderopvang in de paas-, zomer- en kerstvakantie.

Plaats tewerkstelling