Functieomschrijving

In Falmio wonen volwassen personen met een licht, matig of ernstig verstandelijke beperking die beschikken over een persoonsvolgend budget en kiezen voor dagbesteding en wonen op één plaats, midden in het groen.

Falmio stelt zichzelf als doel: Genietend van de groene omgeving en deel uitmakend van het dorpsleven in Velm, gaan we samen voor een sfeervolle thuis en een dagbesteding op maat. Telkens opnieuw bekijken we wat voor jou belangrijk is om er een geslaagde dag van te kunnen maken.

Om ons teamdoel te helpen realiseren zijn we op zoek naar een begeleider die van alle markten thuis is en dat sterk inzet op een verscheidenheid aan pedagogische inzichten. Begeleiding heeft aandacht voor de uniciteit van bewoners, met respect voor hun levensfase en draagkracht, maar zet ook in op empowerment waar mogelijk en het uitbouwen van een netwerk. Er wordt multidisciplinair samengewerkt. Een veilige omgeving en een afgestemde begeleidershouding zorgen voor betrouwbaarheid. Grenzen worden gesteld waar nodig. Er wordt overgenomen van en gezorgd voor, afhankelijk van de zorgnood.
Daarnaast heeft begeleiding een hart voor het organiseren van zinvolle, uitdagende dagbestedingsactiviteiten en kunnen ze flexibel meeveren op wisselende mogelijkheden van bewoners.
Het team is een zelfsturend team dat doordacht samenwerkt en verantwoordelijkheid opneemt zowel qua taken als qua kennisdomeinen. Ze staan achter hun teamdoel, handelen hiernaar en evalueren kritisch.

Ons team van medewerkers werkt hiertoe samen met derden zorgverstrekkers zoals bijvoorbeeld: externe kinesisten en thuisverpleegkundigen.

• Je begeleidt en coacht de gebruikers van zijn team (leefgroep).
  
  
• Je hanteert hierbij de visie, methodieken en instrumenten zoals omschreven in het kwaliteitshandboek van de organisatie.
  
  
• Je hebt hierbij respect voor de verantwoordelijkheden van anderen, waarmee je een goede communicatie en samenwerking tot stand brengt.
  
  
• Je werkt overdag, ‘s avonds, in het weekend en overnachten (slapende waak).

https://www.vdab.be/api/vindeenjob/vacatures/74879415/bijlage

Profiel

• Je hebt een diploma hoger onderwijs: bachelor/graduaat ortho, ergo of maatschappelijk werk.

• Je kennis en ervaring met de betrokken doelgroep zijn een pluspunt.

• Je bent in het bezit van een rijbewijs B.

• Je hebt een basiscomputerkennis.

• Kennis van Zorgonline is een pluspunt.

Je vaardigheden zijn de volgende:

• Een open professionele houding t.a.v. gebruikers, collega’s en leidinggevenden (o.m. respect, eerlijkheid, enz.).

• Gebruikersgerichte houding (handelingswijze vertrekt vanuit de noden en de mogelijkheden van de gebruiker).

• Open en flexibele houding t.a.v. de gebruikers, meer bepaald: flexibel kunnen inschatten en inspelen op de noden van de gebruikers die een wisselend patroon (kunnen) vertonen (bijv. omwille van lichamelijke beperkingen)

• Je beschikt over een waaier van handelingswijzen, die je doelbewust hanteert in functie van de concrete situatie en de strategieën in het zorgplan van de gebruiker.

• Je handelen staat hierbij in functie van de eigenheid en de ontwikkeling van de gebruiker.

• Je kan bijdragen aan het tot stand brengen van een aangepast leefklimaat (een aangepast leefklimaat laat zich onder meer kenmerken door een goed evenwicht tussen rust en ontspanning, samen-zijn en alleen zijn, actieve en passieve deelname, psychische en lichamelijke activiteit, geleid worden en zelf bepalen, enz.).

• Je kan omgaan met probleemgedrag.

• Je hebt zin voor initiatief en bezit verantwoordelijkheidszin.

• Je kan werken in teamverband.

• Je vindt het geen belemmering (hindernis, obstakel) om één week mee op verplaatsing te gaan (inclusief overnachtingen) in het kader van het begeleiden van de gebruiker in hun jaarlijkse reis. Verdeling onder personeel binnen het team blijft mogelijk.

• Je kan vertrouwelijke omgaan met informatie.
  
  
• Je hebt een positieve ingesteldheid.

Aanbod

· Een deeltijds contract van onbepaalde duur: tussen 60% en 80% bespreekbaar.

· Een boeiende job in een warme organisatie in volle ontwikkeling.

· Een aantrekkelijk loon, natuurlijk telt jouw relevante ervaring mee (volgens de barema’s van het VAPH).

· Een pakket van 22 zalige vakantiedagen.

· Een dertiende maand, want die vakantie betaalt zichzelf niet.

· Een fietsvergoeding en/of sociaal abonnement.

· Een begripvolle werkomgeving. We streven namelijk samen naar een goede work life balance.

· Een plek in een lerende organisatie met veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via opleidingen, coaching…

· Een team fijne collega’s.

Plaats tewerkstelling