Werfreserve Kinderbegeleid(st)er Berlaar/Kessel
Contract
Vereiste studies
Talenkennis
Werkervaring
Beperkte ervaring ( < 2 jaar )Functieomschrijving
Voor onze kinderdagverblijven bouwen we een wervingsreserve op, om ook bij ad hoc vervangingen een match tussen onze organisatie en de kandidaat te voorzien!
Als medewerker van een klein team zal je instaan voor de begeleiding en verzorging van kinderen tussen 0 en 3 jaar oud.
Je draagt onze pedagogische visie mee uit in de werking.
Samen met je collega's kijk je naar wat kinderen boeit, naar wat kinderen nodig hebben, en speel je hierop in.
Jouw taken:
- Je neemt de dagelijkse verzorgende taken op jou: verschoning, eten geven, middagdutjes…
- Je zorgt voor fijne dagactiviteiten aangepast aan de leeftijd van de kinderen en je speelt in op wat kinderen nodig hebben (vertroeteling, troost, extra impulsen)
- Je zorgt voor de administratie die voortkomt uit de taken: invullen van heen- en weerschriftje, ontwikkelingsboekjes, dagelijkse aanwezigheidsadministratie...
Je geeft zelf aan welke vestigingen qua afstand voor jou haalbaar zijn en hoeveel uren je minimaal en maximaal wenst te werken.
Ook als je openstaat voor korte, losse opdrachten kom je zeker in aanmerking! (bv. interessant voor kandidaten die reeds werken in buitenschoolse opvang, al dan niet met onderbroken of alternerende shifts, of voor kandidaten die deeltijds werken of een opleiding volgen met vrije momenten).
Uiteraard zoeken we ook kandidaten voor langdurige opdrachten (bv. bij zwangerschap, als er uren vrijkomen nav ouderschapsverlof of tijdskrediet, ...)!
Profiel
- Je voldoet aan de diplomakwalificaties die Kind en Gezin oplegt (https://www.kindengezin.be/img/kwalificaties-schema-max18plaatsen.pdf).
- Omdat het gaat om een vervanging in een kleinschalig kinderdagverblijf, zijn we op zoek naar een kinderbegeleid(st)er met ervaring in werken met baby’s en peuters.
Persoonlijke vaardigheden
- Rekening houden met de wensen en behoeften van klanten en hiernaar handelen.
- Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.
- Ontwikkelen van nieuwe producten, diensten, processen en structuren.
- Acties ondernemen om je functioneren te verbeteren.
- Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
- Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
- Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.
- Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.
- Efficiënt blijven functioneren onder sterke druk, in moeilijke situaties of bij tegenslag.
- Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.
Aanbod
- Je werkt in loondienst, niet als zelfstandige of onthaalouder. Je krijgt een vervangingscontract, indien de samenwerking wederzijds meevalt bekijken we wat verdere opties zijn binnen de organisatie (die bestaat uit 11 kleinschalige vestigingen, verspreid over de Kempen).
-
Openingsuren van het kinderdagverblijf zijn van 7u tot 18u.
- Collectieve sluitingsperiodes.
-
Je ontvangt loon volgens wettelijk barema binnen PC 331.00
- Je komt terecht in een klein team waar elkaars talenten de kans krijgen om op de voorgrond te treden. Samen zoeken naar een manier om de opvang nog fijner te maken, dat is de boodschap.
Plaats tewerkstelling
KLAVERTJE 4, 2560 NIJLEN
Hulp nodig om te solliciteren?