Ga naar de inhoud

Contract

Tijdelijke job (met optie vast)
Duur:
Deeltijds
Dagwerk

Vereiste studies

Professionele bachelor: Kleuteronderwijs
Professionele bachelor: Ergotherapie
Professionele bachelor: Verpleegkunde
Beroepssecundair onderwijs - 3de graad: Kindzorg

Talenkennis

Nederlands

Werkervaring

Beperkte ervaring ( < 2 jaar )

Functieomschrijving

  • Je zorgt voor een aangenaam en warm welkom bij het binnenkomen van ouders en hun kind. Je bent steeds hartelijk, beleefd en zorgt voor een aangename sfeer. Je luistert met aandacht naar de info die ouders geven bij het brengen van hun kindje en noteert de belangrijke info beknopt op de aanwezigheidslijst.
  • Je staat in voor de maaltijden in de opvang (melkvoedingen, warme maaltijd en vieruurtje) Je houdt rekening met de verschillende voorwaarden en leeftijden van de kinderen.
  • Je hebt oog voor nazorg en huishoudelijke taken: opruimen, afwas, zorg voor het linnengoed en poetsen horen erbij. Je staat in voor het dagelijks onderhoud van leef- en slaapruimtes van de kinderen en het spelmateriaal.
  • Bij de jongste kinderen werk je kind gericht/ kind opvolgend met een sterke focus op het welbevinden. Bij de oudere kinderen werk je met een dagschema/structuur, waarin veiligheid en voorspelbaarheid voorop staan.
  • Je zorg voor een gevarieerd spelaanbod, buitenspel en procesgerichte activiteiten met oog voor de verschillende ervaringsgebieden.
  • Je staat vol liefde in voor de kwalitatieve, pedagogische verzorging en hygiëne van de kinderen. Je zorgt voor een goede slaapkwaliteit van de kinderen.
  • Je houdt actief toezicht.
  • Je volgt de registraties in Deona op.
  • De leeftijd van de kinderen is van 0 tot 3 jaar.

Profiel

  • Je hebt de volledige kennis van het huishoudelijk reglement en de schriftelijke overeenkomst. Je hebt kennis van MeMoQ, de regelgeving in kinderopvang en de regelgeving van het FAVV en past deze toe i.f.v. de verwachtingen van Zorginspectie en de organisator.
  • Je neemt initiatief. Het welbevinden en de betrokkenheid van de kinderen is prioriteit, elke dag. Je handelt in functie van het bekomen van een goed welbevinden en betrokkenheid, werkt hiervoor actief samen met collega's en het zelfevaluatie-instrument MeMoQ en gaat actief aan de slag met tips van de verantwoordelijke. Je hebt oog voor pedagogie, ook bij elke activiteit, elke verzorging & elk eetmoment.
  • Je zorgt voor een aanbod van een dagelijkse procesgerichte activiteit geïnspireerd op de leefwereld van de kinderen en de interessegebieden waarrond we werken.
  • Rapporteren doe je zelfstandig en spontaan, in de dagelijkse verslagen van de kinderen en in het team. Alle info van gezinnen en collega’s is interne informatie en berust op het beroepsgeheim.
  • Je werkt samen. Flexibiliteit is heel belangrijk in onze job. Je springt dan ook moeiteloos in voor een collega uit te nood te helpen. Het blijft belangrijk om steeds de regel 1 begeleiding op 7 kapoentjes te garanderen.
  • Je hebt kennis van de procedures (risico-analyse, crisisprocedures, klachtenprocedure en procedure grensoverschrijdend gedrag) en zet je actief in om je kennis hierover up to date te houden.
  • Je hebt de kennis en vaardigheden voor het toedienen van EHBO en reanimatie.

Wie ben je?

  • Je bent aangenaam in omgang met kinderen, ouders en collega’s.
  • Je bent stressbestendig en neemt initiatief.
  • Je handelen is professioneel, ook in onverwachte situaties.
  • Je bent liefdevol, rustig en toch gepast enthousiast.
  • Je zorgt voor de juiste sfeer en gezelligheid.
  • Je hebt inzicht in de ontwikkeling van een baby en peuter.
  • Je houdt van structuur, maar kan je ook flexibel opstellen.
  • Je staat open voor (nieuwe) uitdagingen.
  • Dagelijks spelaanbod voor baby en peuter vind je belangrijk.
  • Activiteiten bedenken en uitvoeren laat je creativiteit spreken.
  • De wereld is ook voor jou nog magisch.

Persoonlijke vaardigheden

  • Algemeen aanvaarde normen volgen.
  • Een standpunt innemen en actie ondernemen.
  • Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
  • Respectvol opkomen voor je eigen mening.
  • Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.
  • Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.
  • Kansen zien en uit eigen beweging acties ondernemen.
  • Aandacht hebben voor gevoelens en behoeften van anderen en er gepast op reageren.
  • Efficiënt blijven functioneren onder sterke druk, in moeilijke situaties of bij tegenslag.
  • Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
  • Doelgericht handelen.
  • Ontleden van een probleem en aanvullende informatie zoeken.
  • Rekening houden met de wensen en behoeften van klanten en hiernaar handelen.
  • Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.
  • Ontwikkelen van nieuwe producten, diensten, processen en structuren.
  • Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.

Aanbod

  • Contract van 6 maanden daarna vast contract (als de 6 maanden vlot verlopen voor iedereen). Dit stemmen we af via een evaluatiegesprek na 4 maanden
  • Werkuren liggen tussen 7.00 uur en 18.15 uur.
  • Vast uurrooster
  • Sluitingsdag op vrijdag
  • Loon volgens PC 331 trap 2 subsidies

Plaats tewerkstelling

De Honingbeertjes
HUISVELDENSTRAAT 19, 3560 LUMMEN

De Honingbeertjes

De Honingbeertjes

Hulp nodig om te solliciteren?

Hoe solliciteren?

Contactpersoon
MVR Driessens Tamara

Solliciteer op deze vacature via VDAB

Carrièrewijzer

De test duurt +/- 4 minuten

Klaar om te starten of nog op zoek naar de juiste opleiding? Wil je werken met kinderen, ouderen of een heel ander doelpubliek? Op basis van jouw talenten en interesses helpen wij je de loopbaan te vinden die écht bij jou past!

Loading...