Adjunct Coordinator en Krachtcoach | Mechelen
Contract
Vereiste studies
Talenkennis
Werkervaring
Minstens 2 jaar ervaringFunctieomschrijving
In deze veelzijdige functie ondersteun en vervang je enerzijds de coördinator bij het beheer van het transitiehuis en begeleid je deelnemers anderzijds intensief in hun individueel traject. Je draagt bij aan een veilige, voorspelbare en kwaliteitsvolle werking waarin herstel, verantwoordelijkheid en re-integratie centraal staan.
Krachtcoach
Als Krachtcoach stimuleer je deelnemers om verantwoordelijkheid te nemen voor hun toekomst via intensieve individuele begeleiding.
- Individuele coaching: Begeleiden van deelnemers in hun traject richting re-integratie en de strafuitvoeringsrechtbank.
- Herstel: Je begeleidt deelnemers in hun weg naar herstel, gericht op zichzelf, hun omgeving en hun positie in de maatschappij.
- Netwerkondersteuning: Toeleiden naar geschikte zorg- en hulpverleningskanalen, en leren herstellen van familiale banden en het opnieuw opbouwen van een prosociaal netwerk.
Adjunct-coördinator
Als Adjunct-coördinator waak je over de visie en de dagelijkse kwalitatieve werking van het transitiehuis.
- Beheer en Visie: Mede verantwoordelijk voor het methodisch kader, personeelsplanning en operationeel toezicht als lid van de coördinatie.
- Samenwerking: Onderhouden van goede contacten met justitiële instanties, lokale partners, politie en de buurt.
- Permanentie: Verzekeren van de 24-uurs continuïteit en ondersteuning van de coördinator als volwaardige back-up.
Profiel
Jij hebt
- Een bachelordiploma of gelijkwaardige ervaring opgebouwd.
- Minstens 3 jaar relevante ervaring in de sociale sector, bij voorkeur binnen een residentiële, forensische of justitiële context.
- Affiniteit met de doelgroep en maatschappelijke hulpverlening.
Jij bent
- Oplossingsgericht, stressbestendig en flexibel bij ad-hoc wijzigingen.
- Administratief sterk met aandacht voor structuur, professionele verslaggeving en communicatie.
- Een mensgerichte communicator die makkelijk verbindt met deelnemers, collega’s en externe instanties.
- Empathisch en benaderbaar, maar ook duidelijk en consequent bij het bewaken van afspraken en leefregels.
Jij kan
- Roosterplanningen opmaken en bewaken.
- Overzicht bewaren in complexe situaties en zelfstandig beslissingen nemen binnen bestaande kaders.
- Zorgvuldig en consequent handelen binnen bestaande procedures, technieken en/of methodes.
- Samenwerken in een multidisciplinair team en bruggen bouwen tussen interne en externe stakeholders.
- De visie van STERKhuis uitdragen en in de praktijk omzetten, waarbij een kracht- en herstelgerichte methodiek centraal staan.
Je bent een betrouwbare spilfiguur binnen het transitiehuis die energie krijgt van het organiseren van dagelijkse processen en het ondersteunen van een team, met als ultiem doel een veilige en kwaliteitsvolle omgeving te bieden aan de doelgroep. Je kan je flexibel organiseren in een 24/7 operationele setting en houdt van uitdagingen.
Persoonlijke vaardigheden
- Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.
- Efficiënt blijven functioneren onder sterke druk, in moeilijke situaties of bij tegenslag.
- Algemeen aanvaarde normen volgen.
- Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
- Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.
- Ontwikkelen van nieuwe producten, diensten, processen en structuren.
- Kansen zien en uit eigen beweging acties ondernemen.
- Doelen en prioriteiten bepalen en aangeven hoe ze te bereiken.
- Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
- Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.
- Anderen overtuigen dat jouw mening, visie of aanpak de juiste is.
- Omgaan met mensen met een verschillende achtergrond.
- Anderen stimuleren in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling.
- Aandacht hebben voor gevoelens en behoeften van anderen en er gepast op reageren.
- Aansturen en motiveren van medewerkers om doelstellingen te behalen.
- Meningen en hun gevolgen tegen elkaar afwegen aan de hand van relevante criteria.
- Doelgericht handelen.
- Respectvol opkomen voor je eigen mening.
- Een standpunt innemen en actie ondernemen.
- Ontleden van een probleem en aanvullende informatie zoeken.
Aanbod
- Bachelordiploma of gelijkwaardig door ervaring
- Kennis van de doelgroep of sterke affiniteit met het forensische landschap.
- Sterke organisatorische vaardigheden, flexibiliteit en de capaciteit om snel te schakelen bij ad-hoc situaties.
- Goede communicatieve, administratieve en sociale vaardigheden.
Plaats tewerkstelling
G4S, 2800 MECHELEN
Hulp nodig om te solliciteren?