Functieomschrijving

Geriatrie is alles behalve gewoon... hier combineer je een sterke klinische blik met warme zorg, hier maak je complexiteit menselijk, hier is multidisciplinaire samenwerking 'key', en maak je écht het verschil!

Om ons geriatrische team te versterken zijn we op zoek naar enthousiaste verpleegkundigen, die zich willen ontplooien binnen de dienst geriatrie (G2).
Deze afdeling is opgesplitst in 2 deelspecialiteiten, nl. acute geriatrie én zorg voor patiënten met (acute) verwardheid of dementie.

Wat ga je doen:

• Je staat in voor de holistische zorgverlening aan geriatrische patiënten, met aandacht voor hun fysieke, psychische en sociale noden.
• Je participeert aan het multidisciplinair overleg op de afdeling en streeft samen met je collega’s mee naar verdere optimalisering van de zorg.
• Je voert klinische observaties en beoordelingen uit, en staat in voor de overdracht in het multidisciplinair team.
  Je werkt mee aan een individueel zorgplan op maat van de patiënt.
• Je past verpleegtechnische handelingen toe en zet in op klinisch redeneren bij patiënten met complexe poli-pathologie.
• Je ondersteunt en begeleidt patiënten en hun familie en zorgt voor duidelijke communicatie en educatie.

Profiel

Warme zorg vraagt sterke verpleegkundigen:

Jouw profiel:

• Je bent verpleegtechnisch aangelegd.
• Je bent sterk in klinisch redeneren en houdt van complexe zorgsituaties.
• Je werkt planmatig en efficiënt.
• Je hebt affiniteit met het bieden van zorg aan de geriatrische patiënt.
• Je bent bereid tot bijscholing.
• Je kan zowel zelfstandig werken als in teamverband.
• Je bent klantgericht en empathisch.
• Je neemt verantwoordelijkheid voor het verlenen van kwaliteitsvolle zorg.

Aanwervingsvoorwaarden

• Je bent in het bezit van een diploma bachelor in de verpleegkunde, gegradueerde in de verpleegkunde of basisverpleegkundige, of je behaalt dit binnenkort.
• Ervaring of affiniteit met zorg voor patiënten met verwardheid of dementie is een sterke meerwaarde.

Aanbod

• Een boeiende (starters-) functie als verpleegkundige, waarin je wordt uitgedaagd op vlak van klinisch redeneren en omgaan met complexe zorgsituaties.
• Intensieve begeleiding en ondersteuning, zodat je je snel veilig en zelfzeker voelt op de afdeling.
• Je komt terecht in een hecht en multidisciplinair team waar samenwerking, kennisdeling en ondersteuning centraal staan.
• Ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.

We bieden je graag een voltijds of deeltijds contract onbepaalde duur aan.

Bijkomende troeven: Als openbaar ziekenhuis hebben we heel wat te bieden:

• Verloning volgens de IFIC ziekenhuisbarema’s.
• Overname van alle relevante anciënniteit en alle openbare anciënniteit.
• Maaltijdcheques van € 5,50 per gewerkte dag (7u36).
• Gratis hospitalisatieverzekering na 1 jaar tewerkstelling.
• Attractiviteits premie, eindejaarspremie en vakantiegeld.
• Tweede pensioenpijler.
• Fietsvergoeding.
• Gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer.
• Aantrekkelijke verlofregeling: 20 dagen wettelijk verlof + 8 extralegale dagen (à rato prestatie).
• Bijkomende vrije dagen (ADV)-dagen vanaf 45, 50 en 55 jaar.
• Mogelijkheid tot opnemen Vlaams zorgkrediet.
• Aandacht voor welzijn op het werk.
• Een dynamische en uitdagende werkomgeving met aandacht voor work-life balans.
• Doelgerichte ondersteuning bij de ontwikkeling van jouw competenties.
• Enkele leuke extra's doorheen het jaar om onze medewerkers te bedanken voor hun inzet.
• Personeelsvereniging met tal van kortingen bij diverse handelaars, gunstige verzekeringstarieven, kortingen bij een aanbod van kinderkampen, sportpremie, geschenken bij geboorte/huwelijk/pensioen, leuke Sint- &
• Paasactie, voordelige (groeps-)reizen, goedkopere bioscoop- en pretparktickets, … .

Plaats tewerkstelling