Functieomschrijving

Verleg grenzen binnen onze cardiovasculaire afdelingen

Binnen UZ Leuven zijn er een meerdere cardiovasculaire afdelingen.

We hebben twee hospitalisatie afdelingen met een eigen specialisatie:
Op Hospitalisatie 22 (48 bedden) wordt er kwaliteitsvolle zorg gegeven aan internistische patiënten met hart- en vaatziekten en patiënten die een harttransplantatie kregen.
Op Hospitalisatie 18 (48 bedden) worden patiënten verzorgd en behandeld die een ingreep krijgen aan de bloedvaten. Er worden ook patiënten opgenomen ter observatie of diagnose van vaataandoeningen.
Zij huisvesten ook de zorgprogramma's voor patiënten die een hartoperatie ondergaan. Veel voorkomende ingrepen zijn klepoperaties, coronaire bypass-operaties en het plaatsen van een LVAD (linker ventrikel assist device).

Naast bovenstaande hospitalisatieafdelingen zijn er meerdere medisch- technische afdelingen.
Het Interventioneel Radiologisch en Cardiovasculair Centrum (IRCC) bestaat uit 8 zalen waar onder radiologische begeleiding invasieve diagnostische en therapeutische procedures worden uitgevoerd. Hier werk je in een multidisciplinair team en voer je zowel verpleegkundige als technische opdrachten uit.
De functiemetingen Hart- en Vaatziekten is een grote afdeling waar zowel raadplegingsactiviteiten van de diensten hart- en vaatziekten en vaatheelkunde plaatsvinden naast een waaier van technisch onderzoeken waaronder onder andere echocardiografie, vasculaire echografie, doppler, holtermonitoring, tilttest, electrocardiografie , PH-analyse.

Binnen deze cluster afdelingen zijn er momenteel vacatures op volgende afdelingen:

Functies met shiften:
Je werkt in een variabel shiftensysteem van vroege (7u - 15u21) en late (13u54 - 22u) shiften, en 1 op 2 weekends.

• Hospitalisatie 22: patiënten hart- en vaatziekten of patiënten die een harttransplantatie kregen
• Hospitalisatie 18: patiënten hart- en vaatziekten die een ingreep moeten krijgen aan de bloedvaten of het hart

Functies als nachtverpleegkundige:

De nachtshift loopt van 21u45 tot 07u15.

• Hospitalisatie 18: patiënten hart- en vaatziekten die een ingreep moeten krijgen aan de bloedvaten of het hart: 60-80% - maximum 1 weekend op 3 werken. Sporadisch werk je ook in nachtshiften.

Het is zinvol jouw voorkeur(en) reeds duidelijk te maken. Op die manier kunnen we een gericht selectieproces opstarten en een passend aanbod doen.
Wanneer je geen duidelijke voorkeur(en) hebt of je niet meteen de vacature vindt die je aanspreekt, solliciteer dan spontaan als verpleegkundige. Vanuit onze kennis en expertise gaan we zorgvuldig mee op zoek naar de functie en afdeling die het best bij je past.

Tenzij expliciet vermeld bij de afdeling betreffen dit steeds voltijdse contracten van onbepaalde duur. Werk je liever deeltijds, dan is dit altijd bespreekbaar.

Hoe verleg je grenzen?

• Samen met je team sta je in voor de totaalzorg van de patiënten.
• Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse organisatie en verpleegkundige zorg.
• Je functioneert als belangrijke schakel binnen een multidisciplinair team van artsen, verpleegkundigen, zorgkundigen, logistiek medewerkers en paramedici.
• Je begeleidt nieuwe medewerkers en studenten en geeft zo kennis en deskundigheid door.
• Je draagt kwaliteitszorg hoog in het vaandel en wil een bijdrage leveren om deze verder uit te bouwen.
• Je wil voortdurend bijleren en houdt je eigen kennis en deskundigheid up-to-date. Je neemt actief deel aan opleiding en bijscholing.

Profiel

Wat heb je daarvoor nodig?

• Je bent bachelor verpleegkundige, gegradueerde HBO5 verpleegkundige, basisverpleegkundige of je behaalt binnenkort je diploma.
• Een patiëntgerichte aanpak en oog voor kwaliteitszorg.
• Goede probleemoplossende en organisatorische skills.
• Zin voor initiatief en teamwork.
• Een integere, discrete en leergierige houding.

Aanbod

Wat krijg je terug?

• Motiverend loonpakket met overname van anciënniteit:
  • HBO5/Bachelor verpleegkundige: loonschaal IFIC 14
  • Graduaat basisverpleegkunde: loonschaal IFIC 13
  • Als bachelor verpleegkundige op een hospitalisatie-afdeling ontvang je bijkomend een attractiviteitstoeslag (loonschaal IFIC 14+AT)
• Vierjarige bachelor verpleegkunde = één jaar anciënniteit cadeau.
• Pas afgestudeerd? Binnen de maand starten = 5 extra verlofdagen.
• Aantrekkelijke premies. Doorgroeimogelijkheden.
• Andere extralegale voordelen: ontdek ook de specifieke voordelen voor verpleegkundigen.

Klaar om grenzen te verleggen?

Solliciteer vandaag nog op deze vacature door het online sollicitatieformulier in te vullen en jouw CV toe te voegen.

Voor meer informatie kan je terecht bij de dienst werving en selectie van UZ Leuven: 016 34 49 77.

Plaats tewerkstelling