Functieomschrijving

IVEBICA is een intergemeentelijke vereniging voor bibliotheekwerking, cultuur en academie voor deeltijds
kunstonderwijs met als werkgebied Hemiksem, Schelle en Niel.
Voor de ondersteuning van de cultuurdienst zijn we op zoek naar een ‘Medewerker cultuurdienst – organisatie en communicatie’. Deze medewerker rapporteert aan de cultuurcoördinator.

• Organisatie van de programmatie van de cultuurdienst op het vlak van vorming, tentoonstellingen en erfgoed
• Ondersteuning bij grote podiumactiviteiten en evenementen
• Promotieverantwoordelijke voor de activiteiten van de cultuurdienst
• Ondersteuning werkgroep socio-culturele verenigingen en werkgroep erfgoed
• Opvolging vrijwilligersbeleid

Voor meer informatie, zie PDF in bijlage.

https://www.vdab.be/api/vindeenjob/vacatures/73390086/bijlage

Profiel

Wat wordt er van jou verwacht?

• Sterk organisatorisch vermogen
• Bereidheid om regelmatig avond- en weekendwerk te doen
• Interesse voor kunst en cultuur in het algemeen en voor het gemeentelijke cultuurleven in het bijzonder
is een pluspunt.
• De wil hebben om continu bij te leren, leergierigheid
• Creatieve vaardigheden, zin voor initiatief
• Grote hands-on-mentaliteit. We organiseren al onze activiteiten op locatie. Tafels, stoelen, technisch
materiaal, … plaatsen en vervoeren. Je doet het met plezier.

Voor meer informatie, zie PDF in bijlage.

Wat zijn de sollicitatievoorwaarden?
• Minimum diploma van secundair onderwijs 3de graad of gelijkgesteld diploma
• Blanco uittreksel strafregister Artikel 596.2 ('minderjarigenmodel'). Burgerlijke en politieke rechten
genieten.
• Ervaring met organisatorische taken in de sector van kunst en cultuur, jeugd of socio-cultureel werk is
een pluspunt.
• Reeds in het bezit zijn van een permanent rijbewijs B is een absolute vereiste.

Aanbod

• Een voltijds contract van onbepaalde duur (100% - 38 uren/week).
• Een bruto maandsalaris volgens salarisschaal C1-C3. Een loonsimulatie kan je aanvragen via
examen@ivebica.be.
• Maaltijdcheques van € 8, eco-cheques, hospitalisatieverzekering, 2de pensioenpijler
• Gedeeltelijke tussenkomst in de kosten van het woon-werkverkeer via openbaar vervoer.
• Fietsvergoeding voor woon-werkverkeer van € 0,37 per km.
• 33 verlofdagen
• Een veelzijdige job met veel leerkansen
• Je komt terecht in een klein maar fijn team.
• Een flexibiliteit die in 2 richtingen werkt. Je werkdag wat later starten of vroeger stoppen behoort zeker
tot de mogelijkheden.

Plaats tewerkstelling