Functieomschrijving

Versterk jij ons nachtteam als verpleegkundige?

Wil je werken op een plek waar jouw werkplezier echt telt en waar een gezonde werk-privébalans centraal staat? Als verpleegkundige in de nachtshift ben jij de onmisbare schakel die de continuïteit van onze hoogwaardige zorg waarborgt. Je krijgt de kans om je klinische kennis in te zetten in een omgeving die constant inzet op verbetering en kwaliteit. Samen zorgen we ervoor dat de bewoners de beste ondersteuning krijgen, op elk uur van de dag.

Klaar om de nachtelijke stap te zetten? Klik op "Solliciteer" of stuur je CV naar healthcare.vlaanderen@randstad.be. We nemen snel contact met je op! 

Profiel

Wie zoeken we?

• Diploma: Je bent een gegradueerd of bachelor verpleegkundige (met visum).
• Nachtraaf: Je kiest bewust voor de nachtdienst en beschikt over de nodige discipline en focus tijdens de late uren.
• Zelfstandig & Besluitvaardig: Je kunt vlot zelfstandig handelen en durft de juiste beslissingen te nemen in noodsituaties.
• Empathisch: Je hebt een groot hart voor ouderen en biedt de geborgenheid die ze 's nachts nodig hebben.
• Communicatief: Je zorgt voor een vlekkeloze rapportage aan de dagploeg en communiceert vloeiend in het Nederlands.

• Klinische zorg & Monitoring: Je voert verpleegtechnische handelingen uit en bewaakt de gezondheidstoestand van de bewoners met een scherp oog voor detail.
• Continuïteit: Je waarborgt de kwaliteit van zorg tijdens de nacht en zorgt voor een warme, veilige sfeer op de afdeling.
• Rapportage: Je documenteert nauwgezet alle observaties in het zorgdossier en zorgt voor een gestructureerde overdracht naar de ochtendploeg.

Aanbod

Wat mag je van ons verwachten?

• Zekerheid & Nachtbalans: Een contract van onbepaalde duur met een stabiel nachtrooster dat een gezonde werk-privébalans ondersteunt.
• Loonpakket: Een competitief salaris volgens de IFIC-schaal, aangevuld met maaltijdcheques en extra voordelen.
• Werksfeer: Een plek in een warm team waar de nachtploeg een volwaardig en gewaardeerd onderdeel is van de totale zorgverlening.
• Groei: Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en bijscholing binnen een organisatie die inzet op constante verbetering.

Plaats tewerkstelling