Ga naar de inhoud

Contract

Een aanwervingsexamen.
Duur:
Voltijds
Dagwerk

Vereiste studies

Bachelor

Talenkennis

Nederlands

Werkervaring

Beperkte ervaring ( < 2 jaar )

Functieomschrijving

In de dagopvang Kwakkie worden dagelijks 24 baby’s en peuters van 0 tot 3 jaar opgevangen en verzorgd. Ouders brengen hun kinderen naar de opvang, waarna de begeleiding instaat voor het brengen en halen naar school. De acht locaties voor buitenschoolse kinderopvang staan open voor kinderen van 2,5 jaar tot en met het 6e leerjaar. Het gaat om pedagogisch verantwoorde kinderopvang met voor- en naschoolse opvang tijdens het schooljaar, opvang op schoolvrije dagen en tijdens vakanties.

Voor de negen opvanginitiatieven staan drie personeelsleden samen in voor zowel de coördinatie als de pedagogisch coachende opdrachten. Zij hebben de dagelijkse leiding over zowel de buitenschoolse opvang (BKO) als de dagopvang, en garanderen een kwaliteitsvolle dienstverlening naar kinderen en ouders. In totaal zijn er 44 begeleiders aan de slag; op regelmatige basis vindt teamoverleg plaats waarbij ieders inbreng wordt aangemoedigd.

De coördinatoren en pedagogisch coach werken nauw samen en versterken elkaar in het uitvoeren van de organisatorische/leidinggevende taken en van de coachende/pedagogische taken:

Organisatie & dagelijkse werking

  • Je bent mee verantwoordelijk voor de dagelijkse coördinatie en werking van de 9 opvanginitiatieven.
  • Je maakt de werkplanning en taakverdeling op.
  • In uitzonderlijke gevallen vervang je zelf zieke begeleiders.
  • Je vraagt subsidies aan en volgt deze administratief op.
  • Je bewaakt de kwaliteit van de opvang en bereidt en volgt inspecties door de bevoegde diensten op.
  • Je volgt veiligheidsvoorschriften en opgelegde maatregelen nauwgezet op.

Teamcoaching & kwaliteitsontwikkeling

  • Je coacht en ondersteunt het team van kinderverzorgers en kinderbegeleiders in de dagelijkse werking.
  • Je ontwikkelt en versterkt hun basiscompetenties, met bijzondere aandacht voor zelfreflectie.
  • Je detecteert vormingsnoden en zorgt voor vorming, training en opleiding.
  • Je ondersteunt samen met je collega-coördinator de teams in zowel de dagopvang als de buitenschoolse opvang.
  • Je staat, in nauwe samenwerking met je collega, in voor kwaliteitsbewaking van alle locaties.
  • Je werkt projecten uit rond opvoedingsondersteuning en/of pedagogiek.

Verzorgende en pedagogische betrokkenheid

  • Je werkt regelmatig mee op de werkvloer en voert samen met de teams verzorgende en pedagogische taken uit, zowel in dagopvang Kwakkie als in de buitenschoolse opvang (met 8 locaties).
  • Je neemt daarbij een coachende rol op, gericht op groei en professionalisering.

Communicatie & samenwerking

  • Je staat in voor interne en externe communicatie en organiseert teamoverleg.
  • Je onderhoudt contacten met ouders, scholen, grootouders, pleegouders, … Je informeert hen proactief en behandelt vragen of eventuele klachten.
  • Je werkt nauw samen met je collega-coördinator, de administratieve medewerkers, de pedagogisch coach en de collega’s van de cel Jeugdwerk en Welzijn.

https://www.vdab.be/api/vindeenjob/vacatures/72767453/bijlage

Profiel

  • een bachelor diploma;
  • een blanco strafregister (model 2);
  • een rijbewijs B;

Professionele vaardigheden

  • Dossiers van kinderen administratief opvolgen en gegevens doorgeven aan ouders, boekhoudkundige dienst, ...
  • Een contact- of overdrachtmoment organiseren Activiteiten organiseren voor kinderverzorgers en kinderen
  • Acties uitvoeren ter ondersteuning van het personeelsbeheer (aanwerving, opleiding, ...)
  • De activiteiten van een team coördineren
  • Samen met het team de activiteiten evalueren Het educatieve project aanpassen volgens de ontwikkeling en de werking van de groep kinderen
  • Het budget van een organisatie bepalen en opvolgen
  • Ouders informeren over de werking van een opvangdienst en de integratie van de kinderen tijdens de aanpassingsperiode organiseren

Persoonlijke vaardigheden

  • Respectvol opkomen voor je eigen mening.
  • Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.
  • Anderen stimuleren in hun professionele en persoonlijke ontwikkeling.
  • Efficiënt blijven functioneren onder sterke druk, in moeilijke situaties of bij tegenslag.
  • Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
  • Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
  • Anderen overtuigen dat jouw mening, visie of aanpak de juiste is.

Aanbod

  • een salaris van min. € 3.059,65 en max. € 5.155,42 bruto per maand voor een voltijdse betrekking in schaal B1-B3. Je kan de loonbarema’s raadplegen op www.aalter.be/werkgever.

een aantrekkelijke verlofregeling:

  • Je hebt recht op 30 vakantiedagen en 14 feestdagen. Vanaf 40 jaar krijg je elke 5 jaar telkens één extra verlofdag.

extralegale voordelen:

  • maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag;
  • 100% terugbetaling van openbaar vervoer voor woon-werkverkeer;
  • maximaal vrijgestelde fietsvergoeding van 0,36 euro per kilometer;
  • eindejaarspremie en vakantiegeld;
  • ecocheques ter waarde van 100 euro op jaarbasis;
  • aanvullend pensioen ter waarde van 3% van je salaris;
  • glijdende werkuren indien de aard van de functie dit toelaat;
  • occasioneel telewerk indien de aard van de functie dit toelaat;
  • mogelijkheid tot fietslease;
  • hospitalisatieverzekering;
  • mogelijkheden tot persoonlijke ontwikkeling (opleiding, interne projectwerking ...);
  • veel voordelen en kortingen via PlusPas van GSD-V (www.gsd-v.be).

Plaats tewerkstelling

GEMEENTE AALTER
Europalaan 22, 9880 AALTER

GEMEENTE AALTER

GEMEENTE AALTER

Hulp nodig om te solliciteren?

Hoe solliciteren?

Contactpersoon
MVR Laura Steyaert
Je kan solliciteren via:

Solliciteer op deze vacature via VDAB

Carrièrewijzer

De test duurt +/- 4 minuten

Klaar om te starten of nog op zoek naar de juiste opleiding? Wil je werken met kinderen, ouderen of een heel ander doelpubliek? Op basis van jouw talenten en interesses helpen wij je de loopbaan te vinden die écht bij jou past!

Loading...