Ga naar de inhoud

Contract

Tijdelijke job (met optie vast)
Duur:
Voltijds
Dagwerk

Vereiste studies

Technisch secundair onderwijs - 3de graad: Personenzorg

Talenkennis

Nederlands

Werkervaring

Niet van belang

Functieomschrijving

  • Zorg voor de maaltijden (bereiden, opdienen, afruimen, afwassen,…)
  • Organisatie van het huishouden
  • De zorg voor kleding en linnen (wassen, strijken en verstellen)
  • Zorg voor woon- en leefklimaat (leefruimtes hygiënisch onderhouden, bedden opmaken en verschonen, zorgen voor planten en huisdieren in huis)
  • Het verzorgen van de levensnoodzakelijke boodschappen (opstellen van een boodschappenlijstje, boodschappen verrichten)
  • Zorg voor veiligheid en hygiëne in de woning
  • Hygiënische zorg uitvoeren (dagelijks toilet, bad, haarverzorging, voet- en nagelverzorging, mondhygiëne ,…)
  • Helpen bij bewegen en verplaatsen, zowel binnen- als buitenshuis
  • Helpen bij het omkleden, inclusief kiezen van de gepaste kledij
  • Helpen bij het eten en drinken
  • Helpen bij de toiletgang (begeleiden van en naar het toilet, urinaal en bedpan gebruiken,…)
  • Fysieke veiligheid van de cliënt ondersteunen
  • Comfortzorg verlenen: maatregelen, handelingen en technieken die het verzorgen van zwaar zorgbehoevende personen comfortabeler laten verlopen, met minder pijn en ongemak.
  • Ondersteuning bieden bij het gebruik van aangepaste hulpmiddelen en verzorgingsmaterialen (inclusief het vaststellen van de behoefte aan hulpmiddelen)
  • Het geven van aandacht en aanwezig zijn
  • Opbouwen van een persoonlijk contact met de cliënt en zijn naaste omgeving
  • Opmerken en begrijpen van psychosociale en emotionele problemen
  • Ondersteuning bij sociale contacten, ontspanning, administratie en gezinsbudget
  • Zorg en ondersteuning van specifieke doelgroepen (kansarmen, psychisch zieken, jonge gezinnen voor en na geboorte van een kind, personen met dementie, terminaal zieken,…)
  • De pedagogische zorg voor kinderen (zorgen voor een baby, toezicht houden op kinderen, begeleiding bij spel en huiswerk,…)
  • Contacten en overleg met collega’s en leidinggevende
  • Actief participeren aan dienstoverleg (werkvergaderingen,…)
  • Doorgeven van kennis en informatie aan collega’s, indien deze relevant is voor de uitvoering van de taken, en met het oog op het beroepsgeheim
  • Correct registreren en op tijd doorgeven van gegevens m.b.t. facturatie (prestatiestaten, werkrooster, verlofdagen)
  • Klachten opvangen en doorverwijzen naar de leidinggevende

https://www.vdab.be/api/vindeenjob/vacatures/71427619/bijlage

Profiel

  • Houder zijn van een diploma of getuigschrift relevant voor deze functie.
  • Relevante aantoonbare beroepservaring kan een extra troef zijn.
  • Het is een pluspunt als je een eigen wagen hebt, maar het kan ook met de fiets.
  • Voldoen aan de aanwervingsvoorwaarden zoals beschreven in de rechtspositieregeling;
  • Uittreksel uit het strafregister – algemeen model (max. 3 maanden oud; te bekomen bij dienst Bevolking & Burgerlijke Stand van uw gemeente);
  • Slagen in de aanwervingsprocedure (schriftelijk en mondeling).

Professionele vaardigheden

  • Boodschappen doen, maaltijden klaarmaken, administratieve formaliteiten verrichten, ... voor de persoon met een zorgbehoefte
  • De gezondheidstoestand van de persoon met een zorgbehoefte observeren Gedragswijzigingen, stemmingswisselingen, ... vaststellen De betrokkenen informeren (familie, arts, ...)
  • Helpen bij de lichaamsverzorging en de comfortzorg van de persoon met een zorgbehoefte (handen en gezicht wassen, haarverzorging, ...)
  • De persoon met een zorgbehoefte adviseren over de activiteiten van het dagelijks leven (maaltijden, huishoudelijk werk, hygiëne, veiligheid, ...)
  • Helpen bij de activiteiten van het dagelijks leven
  • Hulpmiddelen aan de persoon met een zorgbehoefte verschaffen (verhogen of regelen van de zetel, het bed, ...) De persoon met een zorgbehoefte steun verlenen De veiligheidsvoorzieningen, verzorging, ... controleren

Persoonlijke vaardigheden

  • Aandacht hebben voor gevoelens en behoeften van anderen en er gepast op reageren.
  • Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.
  • Meningen en hun gevolgen tegen elkaar afwegen aan de hand van relevante criteria.
  • Respectvol opkomen voor je eigen mening.
  • Rekening houden met de wensen en behoeften van klanten en hiernaar handelen.
  • Kansen zien en uit eigen beweging acties ondernemen.
  • Omgaan met mensen met een verschillende achtergrond.
  • Aandacht hebben voor kwaliteit en fouten voorkomen.
  • Handelen in overeenstemming met de waarden en normen van de organisatie.
  • Taken uitvoeren zonder ondersteuning of toezicht van anderen.
  • Doelgericht handelen.
  • Efficiënt blijven functioneren onder sterke druk, in moeilijke situaties of bij tegenslag.
  • Algemeen aanvaarde normen volgen.
  • Gedrag of werkwijze gemakkelijk aanpassen aan veranderende situaties en verschillende personen.

Aanbod

  • Een gevarieerde job in een boeiende sector op een filevrije locatie.
  • Een voltijdse, contractuele vervangingsovereenkomst in de betrokken salarisschaal.
  • Vorige dienstjaren uit de openbare sector worden gevalideerd alsook maximum 12 jaar ervaring uit de privésector.
  • Ervaring is waardevol maar niet noodzakelijk: ook pas afgestudeerden worden daarom aangemoedigd om te solliciteren.
  • Andere geldelijke voordelen: gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of fietsvergoeding, groepsverzekering, diverse mogelijkheden om opleidingen te volgen, maaltijdcheques per gepresteerde dag.

Plaats tewerkstelling

OCMW TIELT WINGE
KRUISSTRAAT 2, 3390 TIELT-WINGE

Hulp nodig om te solliciteren?

Hoe solliciteren?

Contactpersoon
MVR Leen Van Wymeersch
Je kan solliciteren via:
personeelsdienst@tielt-winge.be

Solliciteer op deze vacature via VDAB

Carrièrewijzer

De test duurt +/- 4 minuten

Klaar om te starten of nog op zoek naar de juiste opleiding? Wil je werken met kinderen, ouderen of een heel ander doelpubliek? Op basis van jouw talenten en interesses helpen wij je de loopbaan te vinden die écht bij jou past!

Loading...