Functieomschrijving

Als kinderbegeleider bij Ferm Kinderopvang begeleid je kinderen van 2,5 tot 12 jaar in een warme en speelse omgeving. Dit is wat onze medewerkers ervan vinden:

“Als je regelmatig met kinderen werkt, word je een stukje van hun leven, je krijgt veel vertrouwen van hen. Ook ouders vertrouwen me en dat geeft veel voldoening.”

Karlien, kinderbegeleider.

Wil je graag al wat meer weten over het werken als kinderbegeleider? Neem dan zeker een kijkje op www.samenferm.be/word-kinderbegeleider

Jouw taken:

• Je begeleidt samen met jouw collega’s kinderen van 2.5 tot 12 jaar en helpt hen groeien op een speelse manier

• Je zorgt dat kinderen en hun ouders zich thuis voelen in de opvang

• Je hebt oog voor hygiëne en veiligheid

Profiel

Je bent de geknipte persoon, want …

• Je voelt aan wat kinderen nodig hebben

• Je hebt een erkend diploma.

• Je houdt van samenwerken met je team

• Je bent bereid te werken in een flexibel uurrooster. Je werkt ’s ochtends (7u-9u) en/of ’s avonds (15u30-18u30) en regelmatig op woensdagnamiddag. Je werkt ook tijdens de schoolvakanties en op schoolvrije dagen. Je krijgt je uurrooster ruim op voorhand

• Je begrijpt en spreekt Nederlands voor jouw gesprekken met ouders en kinderen

Aanbod

Je krijgt:

• Een deeltijds bediendencontract van 20 u per week van bepaalde duur tot 30 april 2026 met kans op verlenging.

• Een loon in overeenstemming met de kinderopvangsector en een voordelenpakket met talrijke kortingen voor werknemers (voeding, kleding, uitstapjes …)

• Overname van anciënniteit uit de kinderopvang

• Vakantiegeld en eindejaarspremie

• Kilometer- of fietsvergoeding

• Persoonlijke begeleiding met oog voor jouw talenten

• Interessante opleidingen  op maat

• Goed evenwicht tussen werk en privé dankzij:

  • een job dichtbij huis

  • gratis opvang van eigen kinderen (2.5 tot 12 jaar) tijdens de eigen werkuren

  • gunstige verlofregeling: extra verlofdagen en leeftijdsverlof

  • mogelijkheid om te combineren met een andere job of opleiding

Ferm werft aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, geslacht, origine, beperking …

Plaats tewerkstelling